7 жовтня 2025 р. – Оскільки бізнес стає більш глобальним та складним, а потужність зміщується від виробників товарів і послуг до споживачів, робота головного маркетингового директора щодо планування та координації маркетингових заходів стала більш складною, кажуть рекрутери. І все ж виконавчі пошукові фірми не бракують завдань для цієї важливої позиції на рівні С.
Нещодавно Greenwood Village, виконавча пошукова фірма, що базується на співпраці, допомогла набрати Джекі Гуллівера як нового головного директора з маркетингу Spark Networks. Пошук очолювала Тесса Вехаузен та Лойзос Караїсккос. “Ми в захваті від того, щоб вітати Джекі Гуллівера як нашого нового головного директора з маркетингу в Spark Networks”, – заявила компанія у посту LinkedIn. “Джекі-це досвідчений лідер споживчого маркетингу з глибокою експертизою в галузі цифрового маркетингу, стратегії бренду, засобів масової інформації та електронної комерції прямого споживача. Вона приносить перевірений досвід провідних глобальних команд та сприяє зростанню інновацій, аналітики та творчої досконалості. Її стратегічне бачення буде інструментальним у формуванні наступної глави нашого глобального бренду”.
“Вітаємо Джекі Гуллівер, новий головний директор з маркетингу Spark Networks”, – сказав Ревелоун у пості LinkedIn. “Джекі-досвідчений лідер з маркетингу з повним стеком з глибокою експертизою у бренді, зростанні, продуктивності та побудові команди, а також сильний досвід трансформації водіння в цифрових підприємствах, орієнтованих на споживача. Дякую Адам Медрос-генеральному директору Spark Networks-за співпрацю з нашою командою протягом усього пошуку”.
Пані Гуллівер-лідер споживчого маркетингу з досвідом провідних глобальних команд з маркетингу ефективності, стратегії бренду, безпосередньо до електронної комерції споживачів, аналітики та креативних. Раніше вона служила віце -президентом з маркетингу для бажання. Пані Гуллівер також провела понад сім років з Wayfair, виконуючи різні маркетингові ролі, включаючи CMO AllModern.
Spark Networks-це компанія з знайомств та соціальних мереж, яка володіє та керує кількома онлайн-брендами знайомств, таких як Zoosk, Jdate, ChristianMingle, Elitesingles, Sileversings та Jswipe. Спочатку сформований від злиття 2017 року між Spark Networks, Inc. та Affinitas Європи, компанія має присутність у десятках країн і обслуговує майже 100 мільйонів зареєстрованих користувачів у всьому світі.
Revelone – це спеціалізована маркетингова наборова фірма, яка обслуговує провідні фірми VC та PE, які шукають ключові маркетингові наймання. Його клієнти – це рівномірна суміш компаній B2C та B2B та керівників інноваційних технологічних компаній, таких як Lyft, Stitch Fix, Instacart, Everlane, Digital Ocean, Grammarly, Eharmony, Redfin, Udacity та Zuora. Revelone також працював з провідними публічними компаніями, такими як Adobe, Yelp, Intuit, CapitalOne, Clorox, P&G, Redbubble та Zappos.
Пов’язано: Revelone розміщує головного директора з маркетингу для неймовірного здоров'я
Пані Вехаузен, що базується в районі затоки Сан-Франциско, є віце-президентом керівництва керівництва GTM, що спеціалізується на пошуках на рівні C-Suite та VP для приватних фірм та інноваційних фірм B2B & D2C. Маючи 10+ років досвіду роботи в True, 3 Forty3 та Vantage Partners, вона очолила пошуки компаній B2B & DTC високого зростання в різноманітних технологічних секторах.
Містер Караїсккос-юрист з практики продажів та доходів Revelone, де він підтримує виконавчий пошук технічних компаній з високим зростанням. До того, як приєднатися до Ревелона, він був адміністративним співробітником Управління з питань кар’єрного розвитку коледжу Вассара.
Критерії Корпорації Пошук
Нещодавно Ревелоун також допомагав у наборі Джам -Хана як головного директора з маркетингу Criteries Corp. “Вітаємо Джам Хан, новий головний директор з маркетингу Criteries Corp”, – заявив Ревелоне в пості LinkedIn. “Jam is a strategic and globally experienced marketing leader with deep expertise across product marketing, brand, customer engagement, and ABM, and a track record of building full-stack teams that drive meaningful growth. Criteria Corp is a leading talent success platform that helps organizations make more objective, evidence-based hiring decisions. Thank you to Melissa McCann-Tilton and Ruben Mier – president and CRO at Criteria Corp and operating partner at Sumeru Equity Partners – for тісно співпрацюючи з нашою командою протягом усього пошуку ».
Вибір посібника з найкращих фірм -пошукових фірм Америки в Америці
Hunt Scanlon Media з гордістю представляє вибраний посібник з найкращих фірм -пошукових фірм Америки.
Цей всеосяжний онлайн -каталог – це ваш остаточний ресурс для пошуку найкращих пошукових фірм для обслуговування ваших потреб талантів.
Наш путівник ретельно куратор, щоб зв’язати вас з провідними фірмами, які спеціалізуються на різних галузях та функціях, гарантуючи, що ви знайдете ідеальну відповідність для ваших потреб у складі набору.
Містер Хан-досвідчений керівник маркетингової та продуктової стратегії, що має понад два десятиліття досвіду лідерства, що охоплює глобальні технологічні фірми та компанії SaaS високого зростання. Зовсім недавно він обіймав посаду SVP з маркетингу портфоліо в Zoominfo, де він керував продуктом, маркетингом клієнтів, брендом, контентом та комунікаціями для портфоліо в розмірі 1,3 мільярда доларів, запустивши Zoominfo Copilot та масштабуючи його до 150 мільйонів доларів США лише за сім місяців.
Criteries Corp-це компанія, заснована на Лос-Анджелесі, яка розробляє інструменти оцінки попереднього працевлаштування, розроблені для того, щоб допомогти організаціям оцінювати навички, здібності кандидатів та потенціал на робочому місці. Заснована в 2006 році, компанія пропонує цілий спектр оцінок, включаючи когнітивну здатність, особистість та тести на навички, які використовуються роботодавцями в різних галузях для інформування рішень щодо найму.
Пов’язано: Рекрут, головний директор з маркетингу для Supplyhouse.com
Скотт А. Скенлон, головний редактор та Дейл М. Зупсанський, виконавчий редактор-Hunt Scanlon Media
