Запропонований Закон США про припинення міжнародного переміщення працівників (HIRE) є більшою загрозою для індійської економіки, ніж нещодавнє підвищення плати за візи H-1B, сказав колишній губернатор RBI Рагурам Раджан в інтерв’ю. Він сказав, що запропонований закон може ввести тарифи на послуги аутсорсингу, що може вплинути на ІТ-індустрію Індії та експорт послуг.
В інтерв'ю DeKoder він сказав, що США можуть знайти способи запровадити тарифи на послуги, що може становити загрозу для Нью-Делі.
«Як це буде реалізовано, це будь-яке питання, але це повзуче підвищення тарифів не тільки на товари, але й на послуги для індійських відвідувачів у США через маршрут H-1B — усе це викликає занепокоєння», — сказав Раджан DeKoder.
Акт про найм
Закон HIRE спрямований на захист робочих місць в Америці, зробивши аутсорсинг дорогим. Він запропонував 25-відсотковий податок на аутсорсинг для бізнесу. Крім того, для виплат іноземним працівникам за послуги, надані в Сполучених Штатах, підприємства не зможуть вимагати таких витрат як витрати, що не оподатковуються.
Доходи, отримані від податку, будуть фінансувати навчання та програми учнівства для американських робітників.
Якщо ці податки будуть запроваджені, аутсорсинг в Індії, а також робочі місця в сфері послуг опиниться під загрозою. Більшість індійських ІТ-компаній процвітають завдяки американському аутсорсингу.
Раґураджан сказав, що потреба у візах H-1B з роками зменшилася, оскільки послуги надаються через Інтернет. Він сказав, що індійські компанії виконують бекенд-роботи в Індії та наймають місцевих працівників для роботи з клієнтами.
Він сказав, що індійські компанії також можуть наймати індійських студентів, які навчаються в американських закладах. «Будуть коригування, і чистим ефектом буде менша імміграція H-1B, але це виглядає не так погано, як здавалося спочатку. Закон HIRE для нас набагато важливіший», — додав він.
Президент США Дональд Трамп запровадив 50 мит на індійські товари, оскільки Нью-Делі купував російську нафту та зброю. Минулого місяця він ввів плату за нові візи H-1B, що вплинуло на індійські компанії та працівників.
